176386_設備保全

エンプラ成形技術を強みに自動車樹脂部品を製造する日系企業(株式会社クイック)

ヘッドハンター求人

仕事内容

■同社にて下記業務を担当して頂きます。

【具体的には】
自社生産設備の保全業務をお任せいたします。
・生産設備・付随設備・生産ラインの保守保全・改善業務
・故障等不具合発生時の設備の修理・修繕・ロス対応、冶具等の手配交換、設備改良・改善、定期点検・保守と保全計画策定

■技術員室の勤務体系
・現状: 2交代
昼8:00~17:10、夜20:30~翌5:40 ※空白の時間は残業で繋いでいる。
・将来的には: 3交代
①8:00~17:10 ②16:00~翌1:00 ③0:00~9:10

<雇用形態>
同社では新卒及び中途すべての方が入社後6ヶ月契約社員となります。

応募条件

▼求める条件
【必須要件】
■設備保全経験3年以上(機械/電気)


募集要項

就業時間

08:00 - 17:10
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
通勤手当、住宅手当、家族手当、時間外手当、出張手当
退職金、財形貯蓄、社員旅行(3年に1回(海外・国内の候補地の中から行き先を自分で選べます))
年間115日/(内訳)週休2日制、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、GW

募集職種
給与

年収400~600万円

勤務地

愛知県

雇用形態

契約社員

企業概要

会社名 エンプラ成形技術を強みに自動車樹脂部品を製造する日系企業
業種
  • 自動車・自動車部品・輸送機器
事業内容

【得意分野は、成形が難しいエンプラの小型成形部品】
エンプラ、スーパーエンプラは高機能樹脂と呼ばれ、金属よりも硬い特性を持つ樹脂、高熱に耐える樹脂など次世代素材として大注目されています。これらを使い寸法精度が高い製品を同社では製造しています。同社ではまず「どんな製品を作るのか」に注目し、その製品を、高品質かつ低コストで効率的に作るための工程設計に取り組むことから始めています。成形が難しいエンプラやスーパーエンプラを素材とした製品の加工や、これまで金属を切削加工していたものを樹脂成形に置き換えることで軽量化を実現した製品など、「不可能」と言われていた成形に挑戦し、「可能」にしてきたのも、こうしたコジマ独自の発想と技術力があったからです。

【「家庭も仕事も」充実させて欲しいから】
同社では、社員のみなさんが、結婚や出産・育児といったライフサイクルの転換期に直面しても、ためらうことなく安心して仕事との両立を図れるようにとの考えで、各種支援制度を拡大・新設しました。
同社が独自に制定したものもあります。たとえば、体調を崩しがちな妊娠期間に10日間の有給が、通常の有給とは別に取得できる「母性保護休暇」はその一つ。また、子どもの看病で有給を使い果たしてしまわないようにと、中学校卒業まで年に5日の有給「看護休暇」を付与しています。これらの制度を定めるに当たっては、育児中の社員や、これから子どもを持ちたい社員の意見も採り入れています。もうひとつのコジマの自慢は社内に託児所があること。これも「子供と一緒に出社し、一緒に家に帰ることができたら・・・。」という社員の声がカタチになったもので、2001年にオープンしました。今では保育士も6人体制で運営しており、小さな子供もしっかりあずかっています。

ヘッドハンター名 株式会社クイック
設立 1980年 9月
代表者 代表取締役社長 和納 勉
資本金 351,310,000円
従業員数 1,000人~3,000人未満
本社所在地 〒107-0052

東京都港区赤坂2-11-7

ATT新館3階

その他事業所

大阪本社:大阪府大阪市北区小松原町

厚生労働大臣許可番号 27-ユ-020100
特色・得意分野など 【特色】
コンサルタントが採用企業と転職希望者をどちらも担当する「一気通貫」というスタイルでご支援しているのが大きな特徴です。
業界のトレンド・企業の魅力について、良い面も悪い面も含めたリアルな情報を、採用企業の人事担当者や経営層と直接会話しているからこそ求職者様に直接お伝えすることができます。

【得意分野】
製薬、建設、自動車、電機・機械、医療機器、消費財の領域に特化し、製造・開発系エンジニア、建設系技術専門職、医療系専門職、PRやマーケティングなど、その業界のコアになる専門職の求人を数多く保有しています。

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