【宮崎転勤なし】人材会社でのスパーバイザー ◎年間休日123日、週休2日制(土日)◎

非公開/スーパーバイザー【宮崎BPOセンター】(キャリアプロ)

人材関連事業を中心に、新卒・中途のキャリアコンサルティングから、介護や保育、医療従事者をはじめとするヘルスケア領域、さらにはアジア各国での人材紹介やBPOなどを通じて、事業のドメインを拡大してまいりました。

ヘッドハンター求人

仕事内容

宮崎BPOセンターにて、同社のサービスを提供する上でのスーパーバイザー(SV)職として業務を担当していただきます。運営センターのプロジェクトを支える重要な役割です。
【具体的な業務】​
1. プロジェクトの運用
2. 業務設計・コスト管理
3. オペレーターの採用・教育・管理
4. 顧客へのレポート作成・折衝・改善提案・新サービス提案
5. 顧客対応・各種資料作成
6. センター運営全体の改善提案
7. 各業務の運営管理
8. 人材マネジメント全般
9. 業務ごとの収益管理 など

【仕事のやりがい】
・この10年、同社は人材業界の中でも圧倒的なスピードで成長し続けています。これまでは事業部の1グループという位置づけでしたが、2017年10月に事業部化し、本格的に注力して成長させていくフェーズとなっています。
・採用のプロとして顧客の内部に入り込み、採用成功に向けた支援をしていくニーズが急速に高まる中、常に現状を改善し、よりよい人材を企業が採用できるように工夫することが求められます。
・同社が支援し、採用に成功した顧客が成長する一翼を担うことができます。
・企業成長に直結する仕事を任され、信頼されることにより、企業と同社がお互いにWin-Winになれることがこの仕事のやりがいです。

応募条件

▼求める条件
【必須要件】
下記全てを満たす方
・やる気がある方
・人材教育や人材マネジメントに興味がある方
▼歓迎条件
・BPOセンターでのスーパーバイザー(SV)職の業務経験
・異業種での営業経験(法人、個人問わず)
・マルチタスクでの豊富な業務経験

募集要項

待遇・福利厚生

財形貯蓄制度、持株会(持株会奨励金制度あり)、残業手当(超過分)、役職手当、事業部ステータス制度(ステータス昇格ごとの報奨旅行 ※台湾など)、定例会、社員総会(年1回)、目標達成部署達成会、慶弔見舞金、美JOB(女子会)、各種スポーツサークル(フットサル、野球、ゴルフ、バスケットなど)、育児サポート手当※(上限5万円/月) 、ウォーターサーバー完備
※育児サポート手当:育児休業から復職される方が子供を認可保育所に預けられず、無認可保育所などに預けざるを得ない場合の保育料の負担を軽減する制度 

就業時間

09:00 ~ 18:00

募集職種
採用予定人数

3-5人

給与

年収264~360万円

昇給:年2回

年収例
想定年収:264万円~360万円 ※経験・能力を考慮し同社規定により優遇します。
想定月給:22万円~30万円
月45時間相当の固定残業代を給与に含み支給 (超過分は別途支給)
<支給例>
年収300万円の場合:6万4,000円/月
年収600万円の場合:12万7,000円/月
休日休暇

リフレッシュ休暇、特別休暇、介護休暇、成長逃さないDay(中学校入学前までの子を持つ社員が、入学式・卒業式・運動会の際に取得できる特別休暇)

勤務地

宮崎県

RPO宮崎センター/宮崎県宮崎市橘通東4-8-1 カリーノ宮崎8階

<アクセス>

・JR「宮崎駅」から徒歩10分

・宮崎交通「 カリーノ宮崎前」バス停から徒歩1分

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 非公開/スーパーバイザー【宮崎BPOセンター】
業種
  • 人材サービス・アウトソーシング・教育サービス
ヘッドハンター名 キャリアプロ
設立 2018年 8月
代表者 代表取締役 奥村 優樹
本社所在地 〒573-1146

枚方市牧野阪2丁目7-13

その他事業所

大阪府枚方市長尾元町5-2-6

厚生労働大臣許可番号 27-ユ-302439
特色・得意分野など 20代~30代における管理・営業・販売部門の転職支援に特化した人材紹介会社。
大手の人材紹介会社とは一線を画したきめ細やかなサポートとフットワークの軽さが強み。

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