【税理士補助】★未経験歓迎★~お客様と一緒に成長できる仕事~

税理士法人青木会計(株式会社トーコンホールディングス)

ヘッドハンター求人

仕事内容

■税理士補助:
入社後は税理士補助として個人や法人の顧客を訪問。
顧客の資料を預かり会計処理申告書の作成補助や新規顧客開拓などをお任せします。
具体的には、
・神奈川、千葉、東京を中心に様々な業界の顧客を担当します。
・顧客は担当制を採用しています。
※新規顧客に関しては既存顧客からの紹介が中心となっています。
※飛び込み営業等は一切ありません。

■今後のキャリアパスについて
入社5年後経過後は、企業内独立制度を選択することができます。
(給与の大幅アップも可能)

■社風・職場環境について:
男性7名、女性8名の平均年齢40歳のスタッフが中心ですので、
分からないことがあればすぐ聞ける環境で事務所内も明るく活気があります。
税理士試験受験者は今年度4名。近くの大手専門学校に通っていますが、勉強・業務を両立することができるように、自己計画で行うよう指導し、試験前の長期休暇取得等、受験生を全面的に応援しています。
社員一人一人の働き甲斐のある環境(待遇・福利厚生・社員旅行など)により、近年は非常に社員が定着しています。

また子供や家族行事を最優先させている点や
繁忙期を迎える年度末が過ぎた後は社員のほどんとが海外旅行に1週間ほど行っているなど
有給など基本自由に取得可能であり、メリハリをもって働ける環境があります。
労働条件 就業時間 9:00~18:00

【待遇・福利厚生】
昇給年1回
賞与年2回
社会保険完備
退職金制度
中小企業退職金共済(入社3年後より加入)
交通費全額支給
資格手当(税法科目10,000円、税務会計検定他)
新規拡大手当て(顧問報酬の35%支給)
生命保険獲得手当て(収入リベートの40%)
社員旅行(全額事務所負担)
忘年会・新年会・打上げ・暑気払い

【休日/休暇】
■ 完全週休2日制、または年間休日125日以上
■ 長期有給休暇取得可能
■ 教育体制、研修制度あり
■ 資格手当支給

応募条件

▼求める条件
第一種運転免許普通自動車(AT限定可)
基本的なPCスキル
▼歓迎条件
日商簿記検定2級以上の資格をお持ちの方
※未経験からご入社頂き、活躍されている方のご経歴として、
大手運送会社、区役所職員、車販売店勤務など様々なバックグラウンドの方が活躍されています。

募集要項

就業時間

09:00 ~ 18:00

募集職種
給与

年収300~500万円

休日休暇
勤務地

神奈川県

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 税理士法人青木会計
業種
  • 監査法人・会計事務所・税理士法人・税理士事務所
事業内容

【企業概要】
当事務所は1977年に横浜市に開業し、2006年1月に税理士法人化をしました。
顧問先は神奈川県(横浜・川崎)を全般に法人250件に対し、親切・丁寧をモットーとして総合的な経営相談・指導を行っています。

【事業内容】
記帳
相続・贈与税申告
確定申告
医療経営支援
建設業経営支援
助成金の申告などに関するご相談
手続きの支援

【代表の経歴】
元・国内最大手の電機メーカーの本部にて経理部で税務申告、役員会資料、有価証券報告書作成の業務に従事。その後、会計事務所を経て、事務所を創業。
人とのつながりが、税理士として仕事を行ううえで一番大切であると考える代表。
業績が伸びたとしても、働く人々に“シェア”し還元されていかなければ、その会社や組織は続かなくなってしまうと、これまで歩んできました。
企業経営のサポートには力を入れており、従業員の採用から記帳、社会保険労働保険手続、売掛金の回収、登記など、多種・多様な中小企業経営者が抱える諸問題の解決に尽力する姿勢を評価され、2013年には中小企業経営力強化支援法にもとづく「経営革新等支援機関」として国から認定を受けています。そのような経歴の中で現在は大学講師、東京地方税理士協同組合の副理事長、神奈川県弁護士協同組合の監事など幅広く活躍しています。

ヘッドハンター名 株式会社トーコンホールディングス
設立 1966年 5月
代表者 代表取締役 原田 直史
資本金 10,000,000円
従業員数 100~300人未満
本社所在地 〒103-0014

中央区日本橋蛎殻町1丁目39-5

水天宮北辰ビル7F

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-305196
特色・得意分野など 1名~上場企業に至るまで、様々な規模/業態のお客様の採用支援に従事してきました。
経営者との関係構築には定評があり、
経営に一歩踏み込んだソリューション営業を強みとしています。

<渡辺>
2005年4月に駒沢大学卒業、同年8月にトーコンホールディングスに入社。
リクルートの求人広告を用いた中小企業様中心の採用支援をおこない、
40週連続の目標達成・3期連続の優秀営業賞受賞。
年間のグランドスラム(通期達成)営業として、
リクルートグループALLの前での代表スピーチなど営業として数多くの実績を残す。
その後、マネージャーとして20名ほどの組織運営に従事。
2015年4月より新規事業立ち上げのため、リクルートキャリア社への出向。
人材紹介の企業担当営業として、2年間営業職に従事。
(在籍期間に月間MVP、四半期MVPの獲得)
個人として、年間70名ほどの採用決定を創出している。
2017年4月よりトーコンホールディングスに戻り、
中途採用領域責任者として部長職に従事。
2018年4月より人材紹介事業を立ち上げ、現在に至る。

<喜多見>
2007年に新卒でトーコンホールディングスに入社。
リクルートの求人広告を用い大手企業~中小企業まで幅広く社員領域の
採用支援を行う。リクルート優秀営業賞、年間のグランドスラム(通期達成)営業賞等の
受賞歴有。9年間プレイヤーとして営業に従事した後、リクルーティングディレクターとして
メンバーの同行及び、営業の後方支援業務を行う。
2016年よりマネージャーとして現在でも現場で営業活動を行っている。

<筒井>
2014年4月に中途としてトーコンホールディングスに入社。
業界問わず中小企業様メインに中途採用の支援に従事。
リクルートキャリア社への出向し人材紹介の企業担当営業として、
若手層からキャリア層まで中小・ベンチャー企業様の紹介実績有。

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