株式会社EPファーマライン

人材サービス・アウトソーシング・教育サービス

自動車補修製品の提案営業<大阪/転勤なし>

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企業からのメッセージ

<東証一部上場EPSグループ>国内有数★医薬/医療の関連企業の業務受託企業★薬剤師部門の希望は業界NO.1!手厚いフォローで”働きやすさ/キャリアアップ”を叶えることができます◎

当社は、医薬品や医療機器の薬事法上の承認を得るために行う臨床試験を支援するCRO事業です。安定した事業基盤、顧客企業との間に培われた信用力を活かし事業推進を進めています。
MR・医療機器営業は、社会貢献が実感できる大変やりがいのある仕事です。
学んでいただくことは多いですが、他業界からチャレンジする皆さんが医療現場に出て困ることがないよう、 当社では、病院や卸での実地研修やプレゼン研修など、より実践的な育成プログラムを用意しています。
プロジェクトマネジャーや研修スタッフなど、皆さんへの支援体制も万全です。
また、皆さんがキャリアプランを実現するための継続教育も充実させています。
社会貢献を実感しながら、自ら成長していきたい方の挑戦をお待ちしています。

仕事内容

自動車補修工場への提案営業を担当頂きます。具体的な業務内容は下記の通りです。
最初は中小の工場に対し、特定の工程について提案を行うことから始めます。
製品能力が非常に高いため、デモンストレーションの機会さえ得られれば、高い確率で商談に持ち込めます。

■具体的には
・自動車補修工場に対して、製品の紹介、デモンストレーション、技術サポート、工程改善を提案
・代理店へ新製品の紹介及びデモンストレーションの実施
・代理店担当者との営業同行、問い合わせの対応
・社内向け販売活動プランの策定、実施

■担当製品:
研磨材、マスキングテープ、接着剤など、自動車補修の各工程に関する製品全般です。商品ラインナップが非常に充実しているため、自動車補修に関わる全ての工程に提案が出来ます。これは、業界内で唯一です。また、高品質な商品群が多く、商品力で提案することが可能です。

■顧客に関して:
自動車補修を行う大手メーカーから中小の工場まで幅広くご担当頂きます。同社の顧客数は全国約33,000件ございます。直販はしないため、主要販売店(代理店)も顧客となります。販売店のフォロー、営業同行、展示会・講習会の運営なども行います。

■営業スタイル:
月に20日間稼働で、特約店との同行営業が月に5~8日ほど、月3日くらいはデスクワークの日を設けています。残りの稼働日は単独で営業を行います。飛び込み営業も行いますが、知名度が高いため8割ほどの確率で話をきいてもらえます。訪問件数は、特約店と同行営業時は1日7~10件、単独で訪問する際は1日5~6件です。

■丁寧な研修制度:
注力製品や新製品が発売された際は、全社員に製品研修を必ず行います。製品に対する研修が充実しているため、業界未経験の方でも安心して活躍することができます。

■同社に関して:
株式会社EPファーマラインは、営業やマーケティング業務をメーカーから受託する企業です。メーカーへ自社の社員をアサインし、メーカー社員と同様に就労しながら、アサイン先の製品のセールスを行います。同社は、東証1部のEPSホールディングスのグループ会社です。医薬品、医療機器業界を中心に多くのメーカーに対してソリューションを提供しています。


応募条件

大卒以上

必須条件

【必須条件】
■大卒以上
■営業経験2年以上(商材不問)
■普通自動車運転免許
■自動車やバイクに抵抗感のない方

募集要項

就業時間

09:00 〜 18:00

募集職種

法人営業

募集背景

業績好調による増員募集

【採用予定人数】
3−5人

勤務地

転勤なし

大阪府

大阪府内に配属予定

雇用形態

正社員

福利厚生・給与・休暇

待遇・福利厚生

社会保険完備
住宅手当
単身赴任手当
退職金制度
研修あり
資格取得支援制度
社内表彰制度

■昇給改定年1回
■社会保険完備
■住宅手当、赴任手当
■資格手当、資格取得支援
■引越支援有(住宅契約補助金、引越し費用支給)
■退職金制度
■社長表彰制度(報奨金制度)
■福利厚生倶楽部
■MR教育研修、営業スキル向上のための研修
■リース車支給、携帯電話・PC支給
■マイカー持ち込み/別途支給有り

給与

年収360〜500万円

【年収例】
■月収:30万円~41万円
※経験・能力を考慮し当社規定により優遇
【給与例】
年俸387万だった場合、基本給\243,030~ 諸手当\79,470~等を含む/月

休日・休暇

有給休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
週休2日制
土日祝日休み
年間休日120日以上

■完全週休2日制(土日)、祝日
■GW
■年末年始
■慶弔休暇
■有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)
※年間123日

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