【 メディアプランナー 】既存⼤⼿顧客の『ブランディング課題』に対してのWeb施策コンサルティングをお任せします!長期契約且つ直契約主体の伴走スタイルのため、大きなインパクトのある企画提案が可能です!

株式会社Speee|「解き尽くす。未来を引きよせる。」というコーポレートミッションを達成すべく、複数の領域にわたって事業を展開している企業です。(株式会社Fortune)

既存⼤⼿顧客の『ブランディング課題』に対してのWeb施策コンサルティングをお任せします!長期契約且つ直契約主体の伴走スタイルのため、大きなインパクトのある企画提案が可能です!

ヘッドハンター求人

仕事内容

■職務内容:
今回の募集は広告運⽤ コンサルティングを⾏っている、トレーディングデスク事業部での採⽤です。

SEOが創業事業のSpeeeは、データとアルゴリズムの追究をテクノロジー活用によって実現してきました。
エンジニアやものづくり採用の強化を推進した結果生まれた自社ツールの開発・活用を通して、生産性の高い環境を構築しながら、デジタルマーケティングを定量的に分析・改善できる仕組みを揃えています。

SEOから横展開し立ち上げた当該広告事業は、立ち上げから5年が経過しています。
現在、大手クライアントを中心にブランディングや広告全体のプランニングなど、マーケティング戦略全体を叶えるニーズが増え、事業的にもさらに加速するフェーズに入りました。
顧客のデジタルシフトとマーケティング支援を更に強化すべく、直近では、ストラテジックプランニングを専門とする新組織の立ち上げなど、組織体もダイナミックに変革している最中です。

今後も継続的に、事業領域の拡大や大型案件への引き合いが見込めるため、成長角度を上げ今後の事業を共に推進するためのリーダー・マネージャー候補となるポジションの採用を行います。

特徴として、営業を主務とする者と分析・運用を主務とする者を分けた分業制と、ディスプレイ広告というリスティングと比較して、よりコミュニケーションプランニングが重要とされる領域への特化という、2つの体制があります。
創業より文化となっているテクノロジー活用と、これまで積み上げてきた2つの強みをアセットとして、新しいチャレンジをする機会にご興味のある方のジョインを、お待ちしています。

■キャリアパス:
以下のキャリアパス事例があります。
・マーケティングスキルの拡張:SEO事業への異動や、自社広告プロダクトのグロースへの挑戦、ストラテジックプランナーとしてデータと戦略を組み合わせた提案をする新設部署への異動
・事業推進ポジションへの異動:事業の更なる成長のための社内プロジェクトのPMや、事業責任者とともにP/Lを作成する等のポジションへの異動
・自社事業マーケティングポジションへの異動:「イエウール」「ヌリカエ」といった自社事業への異動

■就業環境:
Speeeは、ベンチャーでありながらも、社員が長く快適に働ける環境を整えるために、日々仕組みをアップデートしています。既婚率も高く、約4割の社員が既婚者です。
出産祝い⾦やパパ⽴ち会い休暇、マタニティー健診休暇、家族を招いたオフィス紹介日Family Dayの開催など、福利厚⽣⾯も充実。
各執務室のCafeスペースに加え、SpeeeLoungeという社内誰もが⾃由 に使えるオープンスペースがあります。
Lounge常駐スタッフがいつでも美味しいコーヒー、紅茶を⽤意しております。

【仕事のやりがい】
■魅⼒
成⻑スピードの早さや、創業社長が現在も経営を行っており毎年事業立ち上げがある点など、ベンチャーとしての成長スピードは創業12年経った今も変わりません。
経営層との距離は近く、手を上げた人には期待も多くもらえる環境のため、早期に経営観点を学ぶことができ、自分次第でキャリアステージアップを大きく前倒しすることも可能です。
将来的には新規事業⽴ち上げや責任者、グローバル事業担当として活躍いただけるフィールドがあります。

応募条件

▼求める条件
・インターネット・広告・デジタルマーケティングでの営業経験
・コンサルティング型の営業経験
・⾃⾝の成果の出し⽅をナレッジとして体系的に説明できる⽅
▼歓迎条件
・デジタルマーケティングの代理店、制作会社、IT企業での業務経験
・チームリーダーやマネージャーの業務経験
・複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを遂行できる方
・自ら課題を特定し、解決策の立案から推進まで実行できる問題解決力がある方
▼求める人物像
・顧客志向が強い方
・自ら主体的に課題を見つけ解決に動ける方
・若く活気のある社風を好む方

募集要項

待遇・福利厚生

【諸手当】
・交通費全額支給
・住宅補助手当(Speeeの規定範囲内に限る)
・家族手当
・勤続手当
・結婚祝い金
・出産祝い金
・パパ立ち会い休暇
・マタニティー健診休暇
・マタニティー健診補助

【待遇・福利厚生】
・年1回社員旅行実施
・ノートパソコン支給
・ノートパソコン支給
 *エンジニア mac(ノート)
 *デザイナー windows(デスクトップ)
 *その他 windows(ノート)
・書籍購入費負担
・定期食事会開催
・気分転換スペース(SpeeeCafe)
・常備医薬品有り
・服装自由

就業時間

09:30 ~ 18:30
休憩 60分
裁量労働制 無
残業 月20~45時間程度

募集職種
採用予定人数

若干名

給与

年収350~700万円

350~700万
経験・能力を考慮の上、決定致します。
昇給:年2回(半期ごと)

休日休暇

完全週休2日制(土日)
祝日
有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇

【保険】
各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

勤務地

株式会社Speee 東京都 港区六本木4-1-4 黒崎ビル5階
東京メトロ日比谷線、都営大江戸線六本木駅、4a、6番出口から徒歩7分
東京メトロ南北線六本木一丁目駅、1番出口から徒歩7分

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 株式会社Speee|「解き尽くす。未来を引きよせる。」というコーポレートミッションを達成すべく、複数の領域にわたって事業を展開している企業です。
業種
  • WEB・インターネットサービス
事業内容

Speeeは、Speeeという企業自体を1つのプロダクトとして捉えています。
そのプロダクトが様々な事業を生み出し、世の中にある課題を解決してゆく。
そのような存在になることを目指しています。

Speeeは2007年にモバイルSEO事業により創業しました。
現在は従業員数400名規模(2019年3月現在)となり、マーケティングインテリジェンス事業とデジタルトランスフォーメーション事業を2つの柱として、次の柱を生み出すべく事業開発へのチャレンジを続けています。

ヘッドハンター名 株式会社Fortune
設立 2012年 8月
代表者 代表取締役 畔上 智大
本社所在地 〒150-0002

渋谷区渋谷2-6-8

ST青山ビル3F

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-306454
特色・得意分野など 【 事業内容 】
有料職業紹介事業
  ┗キャリアカウンセリング
  ┗企業紹介
  ┗必要書類作成支援
  ┗面接対策
  ┗内定条件交渉
  ┗入社後フォロー 等

人事・採用支援事業
  ┗国内大手人材会社
  ┗大手通信会社
  ┗外資系医薬品メーカー
  ┗大手広告会社

人材会社向けコンサルティング
  ┗母集団形成
  ┗法人営業アドバイス
  ┗面談~紹介~入社フロー見直し 等

【 メッセージ 】
当社は【「出会えて良かった」をすべての人に】という理念のもとに、いかに候補者の方に喜んで頂けるかを考え転職支援を実施しております。
どんなに些細な事でもご相談頂けるようきめ細かいサービスを提供しておりますので、お気軽にご相談頂ければ幸いです。

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