株式会社Speee

WEB・インターネットサービス

[東京]顧客に対してのソリューション提供「コンサルティングセールス」【年収350万円以上】

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企業からのメッセージ

解き尽くす。未来を引きよせる。

いま、この瞬間にも、さまざまな未来が創られている。
じっとしていても、未来は必ずやってくる。
問題はその内容だ。やってくるタイミングだ。
解き尽くす。
Speeeは、「未来」を読み解き、「今」を解く。
隠れた課題を掘り起こし、新しい技術と発想で、
新しい解法を次々と生み出していく。
来るべき未来を引きよせるために。 誰もがごく普通に、
豊かな暮らしを享受できる未来のために。
Speeeは、約束する。
情報と情報、人と人、サービスとサービス、
すべてを連鎖させ、 世界を前に進める企業になることを。
それが、Speeeの存在価値なのだから。

仕事内容

■仕事内容■
<ポジション概要>
Speeeのデジタルコンサルティング事業本部(以下DC事業本部)にて、既存クライアントへのコンサルティング業務のスペシャリストとして、自社開発のマーケティング支援ツールを活用しながら、顧客のWeb集客上の課題に対し幅広いソリューションをクライアントに提供しています。案件ごとに、分析を主業務とするアナリシスメンバーとPJを組成し、毎月の定例訪問、日々の連携の中で、顧客のサイトを成功に導くコンサルティングを提供していただきます。クライアントと長期的なパートナーとして信頼関係の構築し、契約継続提案、アップセル・クロスセルなどの顧客深耕営業など幅広い領域で専門性を活かしていただけます。

<デジタルコンサルティング事業本部について>
Speeeのデジタルコンサルティング事業部は、国内外のWebマーケティングを牽引する存在となるべく、SEO、アドテクノロジー、自社サービスUZOU(ネイティブアド)など、幅広いソリューションを顧客に提供しています。難易度の高いマーケティング課題を解決するサービスに強みをもつため、顧客群は、ECサイト、求人サイト、情報ポータルサイトなど、ユーザ数アクセス数ともに非常に多い大型サイトを持つ企業様が多くなっています。


応募条件

学歴不問

必須条件

■応募資格■
<必須条件>
・無形商材、コンサルティング型の商材のコンサルティング営業経験

歓迎条件

<歓迎条件>
・Web、デジタル広告、マーケティングに関わる経験
 ・デジタル領域の広告代理店、コンサルティング会社
 ・総合広告代理店のデジタル領域のご担当

求める人物像

<求める人物像>
・顧客志向が強い方
・自ら主体的に課題を見つけ解決に動ける方
・若く活気のある社風を好む方


募集要項

就業時間

09:30 〜 18:30

募集職種

法人営業個人営業・カウンターセールス代理店営業・アライアンス

募集背景

<募集背景>
Googleの検索ロジックが日々変化、高度化する中でWebマーケティングにおけるSearchの重要性は高まり続けています。業界をリードし価値のあるサービス提供し続ける存在として、サービス部門の強化を目指しています。



勤務地

転勤なし
本社(東京都港区六本木4-1-4 黒崎ビル5階)
本社(東京都港区六本木4-1-4 黒崎ビル5階)

雇用形態

正社員

特徴

未経験者歓迎第二新卒歓迎

福利厚生・給与・休暇

待遇・福利厚生

交通費全額支給交通費支給(上限あり)社会保険完備住宅手当家族手当育児支援制度退職金制度

保険】 ・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 【諸手当】 ・交通費全額支給 ・住宅補助手当(Speeeの規定範囲内に限る) ・家族手当 ・勤続手当 ・結婚祝い金 ・出産祝い金 ・パパ立ち会い休暇 ・マタニティー健診休暇 ・マタニティー健診補助 【待遇・福利厚生】 ・年1回社員旅行実施 ・ノートパソコン支給  *エンジニア mac(ノート)  *デザイナー windows(デスクトップ)  *その他 windows(ノート) ・書籍購入費負担 ・定期食事会開催 ・気分転換スペース(SpeeeCafe) ・常備医薬品有り ・服装自由

給与

年収350〜700万円

【年収例】 【想定年収】 ・350~700万  *経験・能力を考慮の上、決定致します。 ・昇給:年2回(半期ごと) ・賃金 月額×14.5+諸手当(扶養手当、住宅手当、管理監督者手当、等)=年収 ① 基本給 ∟非管理監督者の場合:月額給の74%相当分の金額 ∟管理監督者の場合:月額給の100%の金額 ② 業務手当 ∟非管理監督者の場合:時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として月額給の26%相当分の金額を支給 ∟管理監督者の場合:支給なし ※非管理監督者の場合、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ・昇給月 4月、10月

休日・休暇

有給休暇産休・育休週休2日制土日祝日休み

*担当者の方へお問い合わせください。

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