株式会社マクロミル

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[東京]分析提案,営業戦略の立案などの幅広い業務「メディカルリサーチ」【土日祝日休み・年収300万円以上・休日120日以上】

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企業からのメッセージ

マクロミルは、経営理念(Our Mission)において、「社員がそれぞれの可能性に挑戦できる場所をつくる」ことを掲げています。また、行動指針(Our Values)の一つとして、「Own It, Enjoy It」 を挙げており、社員一人ひとりが主体的に仕事に取り組み、その過程や達成を楽しむことを大切にしています。そのための文化づくりや制度づくりを推進しています。

仕事内容

株式会社マクロミルケアネットは、ヘルスケア領域に特化した調査会社として、
株式会社マクロミルと株式会社ケアネットの合弁会社として2015年末に設立されました。会社の成長に伴い売上が増加する中、更なる会社の成長を実現すべく、
ヘルスケア領域におけるマーケティング課題を共に解決していく仲間を募集します。

【マクロミルケアネットの特徴】
ケアネット社が保有する10万人強のドクターパネルと
マクロミル社が保有する20万人強の疾患パネルを対象に
国内最大規模の医療関連パネルを活用したマーケティングリサーチを実施しています。
また、医薬品の開発から上市、上市後の医薬品のモニタリングなど、
様々なマーケティングフェーズでリサーチのお手伝いをしています。

【お願いしたい業務】
・大手製薬企業(医療用医薬品・一般医薬品どちらも)/医療機器メーカー/
 医療系広告代理店・コンサルティング会社へのマーケティングリサーチの企画提案業務
・自主企画調査のプランニング/分析業務
・各自のポジションに対応した、自身の営業戦略の立案/プレゼンテーション
・その他、ビジネス伸長を目的とした新規施策/事業の立案

【具体的な営業イメージ】
「特定の疾患を啓発するサイトや広告について、効果測定をしたい」
「現在臨床試験をしている製品Xにおける医師の受容性を確認したい」
「すでに売られている一般用かぜ薬の消費者ターゲットプロフィールを知りたい」
など、クライアントのマーケティング上の課題を把握し
、課題解決に繋がるような適切なマーケティングリサーチ手法で調査の全体像を企画します。

※案件受注後は、社内関係部署のリサーチャー、運用スタッフ、システムスタッフで
プロジェクトチームを組み、ディレクション業務を行います。


応募条件

学歴不問

必須条件

【必須要件】
・2年以上の法人営業経験
・基本的なPCスキル(Word、Excel、Powerpoint)を保有している方
・計画に対して、逆算をしながら行動が出来る方
・知的好奇心が旺盛な方

歓迎条件

【歓迎要件】
・MR/マーケティング関連部署での経験がある方

求める人物像

【求める人物像】
・絶えず革新/改善を提案しながら、高い目標に向かって
 ビジネスを推進していくことができる
・自分がしたいこと、あるいはするべきだと思ったことを
 他の人を巻き込んで実現に導くことができる
・ビジネスを成功へと導くことへの強い情熱と不屈の精神力を持ち、
 逆境の中でも諦めず、より難しい課題に取り組み解決へと導くことができる


募集要項

就業時間

勤務時間 事業場外みなし労働制
*1日のみなし労働 10時間

募集職種

キャリアアドバイザー・キャリアコンサルタント・派遣コーディネーター

勤務地

転勤なし

品川本社 / 東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー 11F

品川本社

雇用形態

正社員

特徴

未経験者歓迎
第二新卒歓迎

福利厚生・給与・休暇

待遇・福利厚生

交通費支給(上限あり)
育児支援制度
退職金制度

待遇
営業インセンティブ
通勤手当(全額支給)
深夜残業手当
休日出勤手当
各種MVP制度による報酬
各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
各種保養施設(北海道、蓼科、軽井沢、東京、京都、神戸、福岡など)やスポーツ施設、
レストランなどの優待利用、慶弔金支給

給与

年収300〜450万円

【年収例】
年収:300~450万円
月給:25~37.5万円
残業手当:月35時間相当の固定残業代として
月額 5 万円(年収 300 万円)~ 7.5 万円(年収 450 万円)を給与に含み支給
職務手当: 月額 1.4 万円(年収 300 万円)~ 2 万円(年収 450 万円)を給与に含み支給
昇給・昇格 昇給・昇格ともに年1回(7月)
賞与 年1回(8月/利益連動制)

休日・休暇

有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産休・育休
週休2日制
土日祝日休み
年間休日120日以上

完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季・年末年始、年次有給休暇(初年度10日)、
慶弔休暇、出産・育児休暇
※年間休日120日以上

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