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[東京]ニーズのヒアリング,提案「マッチングセールス」【土日祝日休み・年収350万円以上】

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仕事内容

■具体的な業務
・個人への架電、受電対応
・ニーズのヒアリング
・ニーズにあった法人のご提案
・応募のサポート

面接の結果、以下管理業務も携わっていただく可能性もあります。
・チームの提案精度の管理
・スタッフの育成
・オペレーションの改善 等


応募条件

学歴不問

必須条件

MUSTスキル
・個人で目標数字を持って、それを追える
・件数や行動量の多い仕事をこなせる
・自身で改善を重ね、成果を出せる

歓迎条件

WANTスキル
・toC営業で多くの担当を持ち、成果を出せる(マルチタスク)
・メンバーマネジメントへの希望

求める人物像

求める(歓迎する)人物像
・素直で前向きな方
・自ら問題を解決するための動きが取れる方
・物事を自責として捉えられる方
・新しいことに抵抗なく取り組める方
・物事の優先順位を適切に捉えられる方
・コミュニケーションが電話で問題ないレベルでスムースに取れる方


募集要項

就業時間

09:00 〜 18:00

募集職種

キャリアアドバイザー・キャリアコンサルタント・派遣コーディネーター

勤務地

転勤なし

東京本社:港区芝公園2-11-1

東京本社:港区芝公園2-11-1

雇用形態

正社員

特徴

未経験者歓迎
第二新卒歓迎

福利厚生・給与・休暇

待遇・福利厚生

交通費支給(上限あり)
育児支援制度
退職金制度
持株会制度

交通費支給(月35,000円まで※通勤定期)※業務上必要な交通費に関しては全額支給
書籍購入制度
資格取得支援
持ち株制度
復職サポート制度
ほか

給与

年収350〜600万円

350 ~600万スタート
※契約社員としてスタートの場合、上限期限は5年間となりますが、期間中の正社員制度がございます。
◆超過勤務手当別途全額支給
◆給与改定(考課結果による。年2回)
◆賞与(年2回)

【年収例】
350 ~600万スタート
※契約社員としてスタートの場合、上限期限は5年間となりますが、期間中の正社員制度がございます。
◆超過勤務手当別途全額支給
◆給与改定(考課結果による。年2回)
◆賞与(年2回)

休日・休暇

有給休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
週休2日制
土日祝日休み

毎週土曜日・日曜日 / ほか会社の定めた休日
GW、夏期、年末年始
アニバーサリー休暇
介護、看護、妊婦、生理休暇、産休育休ほか

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