エン・ジャパン株式会社

コンサルティング・シンクタンク

エン・ジャパン【人材紹介サービスの法人営業】「入社後活躍」へのこだわり《業界職種未経験OK!》 

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企業からのメッセージ

「人」、そして「企業」の縁を考える
「社会正義性と収益性の両立」「独自性」「ユーザーファースト主義」
明確な事業理念があります。

⼈材業界では「採⽤=⼊社」がゴールとなりやすいですが、「⼊社者のその後の⼈⽣
を充実させること」「企業の成⻑に⻑期的に貢献すること」が本来⽬指すべき姿だと
私たちは考えます。

「⼊社後の活躍・定着」という考え⽅を全てのサービスに
おいて⼤切にしています。

⼊社後ギャップを防ぐために、企業の良い⾯も悪い⾯も掲載されたクチコミ
サイト「カイシャの評判」を運営。転職が決まった⽅を3年に渡ってサポートする「⼊
社後活躍⽀援プログラム」、社員教育サービス「エンカレッジ」の提供。⽅針を掲げ
るだけでなく、これらのサービスを通して⼊社後活躍の実現を⽬指しています。

仕事内容

エン・ジャパンが提供している人材採用・入社後活躍サービスを提案いただきます。これまでの経験やご希望をふまえて、配属先を決定いたします。

配属可能性のあるポジションは以下です。

■求人広告の企画営業
業界最大級の転職サイト『エン転職』や派遣会社向け支援サイト『エン派遣』、30代~40代をターゲット特化した人材紹介会社向け支援専門サイト『ミドルの転職』への広告掲載などを企業に提案。採用市況の好調を受け、採用意欲が高い企業が多く、サイトの効果も好調なため興味を持っていただきやすい環境です。営業として数多くの成功体験が積めます。

◎導入研修を用意しています。社内システムの使い方のレクチャーから商品やサービス理解を深める勉強会、業界知識を得るための研修などさまざまです。

【仕事のやりがい】
⼀⼈ひとりが⾃分に合った働き⽅で⻑く活躍できるよう、多彩なキャリアを設けています。定期的に社内
公募もあり、他部署への異動も⾃らの意志で叶えることが可能。積極的に⼿を挙げてください。
■マネジメントポジション
リーダーやマネージャーなどの役職に就き、組織運営に挑戦。メンバーの業務やモチベーションを管理す
るスキルを磨けます。
■ハイプレイヤーポジション
役職には就かず、現場で⾼い実績を上げることがミッション。マネジメントよりもプレイヤーとして仕事
がしたい⽅向けのキャリアです。
■ジョブローテーション
派遣事業の営業、Web系職種、マーケティング、営業企画、⼈事・管理部⾨など、さまざまな職種に異動
できます。

応募条件

高専・専門・専修卒以上

必須条件

・基本的なPCスキル(メール作業程度)
・顧客折衝の経験がある方
※営業や販売など、職種は不問です。

歓迎条件

【歓迎するタイプ、志向性】
・法人営業や人材業界に興味がある
・若いうちから責任ある仕事を任されたい

募集要項

就業時間

09:00 〜 18:00

(事業場外みなし労働時間制)

募集職種

法人営業

募集背景

『エン転職』がオリコン⽇本顧客満⾜度ランキング「転職サイト サイトの使いやすさ」
第1位(2017年)に選出

⼈材紹介サービス「エン エージェント」です。2013年4⽉のブランド⽴ち上げ以来、右肩
上がりに成約数を伸ばしています。クライアント企業の採⽤ニーズも増えているため、増員!!


【採用予定人数】
11人以上

勤務地


大阪・愛知・埼玉・神奈川・千葉 東京都 新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー24F
東京メトロ丸ノ内線「⻄新宿駅」よりダイレクトイン 都営地下鉄⼤江⼾線「都庁前駅」より徒歩5分 各線「新宿駅」より徒歩10分
・大阪オフィス/大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 ・名古屋オフィス/愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 ・大宮オフィス/埼玉県さいたま市大宮区宮町1-114-1 ・横浜オフィス/神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 ・船橋オフィス/千葉県船橋市本町3-32-25

雇用形態

正社員

特徴

未経験者歓迎第二新卒歓迎

福利厚生・給与・休暇

待遇・福利厚生

交通費支給(上限あり)社会保険完備家族手当退職金制度持株会制度研修あり社内表彰制度

◇結婚記念⽇お祝い⾦ ◇各種研修制度 ※社内向け教育プログラム『エンカレッジ』などさまざまな研修あり ◇定期健康診断 ◇オフィス分煙 ◇健保組合提携の保養施設利⽤ ◇パーマネントアソシエイツ制度(退職後も元社員の仲間として特典が享受できる) 例)転職先の商品・サービスの購⼊検討など

給与

年収360〜500万円

【東京・埼玉・神奈川・千葉】⽉給24万円以上+賞与年2回+インセンティブ 【名古屋、⼤阪、福岡】⽉給23万円以上+賞与年2回+インセンティブ ※能⼒やスキルを考慮の上、決定いたします。 ※上記⾦額には60時間分の固定残業代(東京…8万5800円以上、名古屋・⼤阪・福岡…8万5000円以 上)が含まれています。時間超過分は追加⽀給。 ◇給与改定年1回(7⽉) ◇賞与年2回(6⽉・12⽉) ※成約件数や売上⽬標の達成度に応じてインセンティブが⽀給されます。 <インセンティブ> 指標はいくつかありますが、すべての⽬標を100%以上で達成した場合、3ヶ⽉ごとに「8万円〜40万 円」のインセンティブが⽀給されます。毎⽇の頑張りがしっかり評価につながる環境です。 【年収例】 450万円(⼊社1年⽬/20代) 500万円(⼊社2年⽬/20代) 580万円(⼊社3年⽬/リーダー/30代前半)

休日・休暇

有給休暇夏季休暇年末年始休暇慶弔休暇産休・育休週休2日制土日祝日休み年間休日120日以上

※年に4回、全社⾏事のため出社する⼟曜⽇があります。こちらへの参加は任意となりますが、出社した場合は時間外⼿当として上記固定残業代より換算いたします。 ◇看護休暇 ◇介護休暇 ◇リフレッシュ休暇

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