株式会社ノット

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未来を一緒に描いていける『仲間』を探してます!#ベンチャー#人材#イベント#教育#海外【コーディネーター募集】

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企業からのメッセージ

【コーディネーター募集】イベントの企画制作をトータルプロデュースするベンチャー企業が人材事業を立ち上げ!今回はその新規事業の中核メンバーを募集します!年齢不問、但し選考は一切妥協しません!


株式会社ノットは、セールスプロモーション、イベントの企画制作をトータルプロデュースするベンチャー企業。
クライアントが抱える課題や要望に対して最適なプロモーションプランを企画した後、
実際にカタチにして「アイデア」で解決しています。

そんな株式会社ノットは、今年3月に人材事業部門を設立しました。
イベントスタッフ派遣の他、今後は職業紹介/外国人に特化した派遣など、人材サービスを軸に事業展開していく予定です。
2022年までには海外事業部の設立を検討しており、海外進出も目指しています。

今回、当社が募集するのは「コーディネーター」。
スタートしたばかりの人材事業の立ち上げメンバーとなります。
これまでに培ってきた経験を活かして、新規事業の立ち上げに携わり、
中心メンバーとして活躍することができます。

新しい事業部門にでは主体的に仕事ができる方を求めており、
能力や意欲により、2年後には管理職としてご活躍いただくことも可能です。

会社の成長にともない、ポジションはどんどん新設される予定。
あなたの希望と適性に合わせて、より重要な役割を担えるため、
高いモチベーションで仕事に取り組むことができる環境です。

あなたも当社の新規事業にイチから携わり、成長させていきませんか。

仕事内容

〇スタッフの採用
〇スタッフの教育・管理

《具体的な仕事の流れ》
▼イベントスタッフの採用説明会の運営・応募のお問い合わせ対応
▼受注案件のイベントスタッフ手配
▼イベントスタッフに案件情報共有
▼イベントスタッフの勤怠管理

※求人会社・イベントスタッフ・営業社員と密に連絡をとりながら業務を進めていただきます。

※チーム構成:
現状は1名(女性:20代後半)のみです。
現在、新規メンバーを募集し、チームを拡大している最中です。


<当社の特徴と魅力について>

【研修制度】
派遣、職業紹介の外部研修、社内研修
ビジネス研修、管理職研修

【専門知識の習得】
派遣に関する知識を習得していただきます。

【グローバルに活躍するチャンス】
2022年までに海外事業部の設立を検討しています。

【新規事業に取り組めるチャンス】
新規事業立上げに携われます。
また今後もイベントスタッフ派遣以外の人材サービス事業を展開していく予定です。

【裁量権の大きさ】
実績に応じて営業課や部署の運営をお任せします。


【仕事のやりがい】
新規事業の立ち上げメンバーとして入社していただいた後、
当社を引っ張っていく存在となっていただけることを期待しています。
能力や意欲により、2年後には管理職としてご活躍いただくことも可能です。

会社の成長にともなって、これからポジションはどんどん増えていきます。
あなたの希望と適性に合わせて、より重要な役割を担っていただくことができるため、
高いモチベーションで仕事に取り組めます。

応募条件

高卒以上

必須条件

■2年以上の社会人経験をお持ちの方

歓迎条件

■コーディネーター経験、イベント業界経験、派遣業界経験をお持ちの方
■英語の他、アジア諸国の言語スキルをお持ちの方

求める人物像

■目標数字に対する達成意識を持って仕事に取り組める方
■主体的に動ける方
■管理職やリーダーを目指したい方


募集要項

就業時間

10:00 〜 19:00

募集職種

キャリアアドバイザー・キャリアコンサルタント・派遣コーディネーター
人事

募集背景

2002年に設立された株式会社ノットは、セールスプロモーションやイベントの企画制作をトータルプロデュースする会社。
クライアントが抱える課題、要望に対して「アイデア」で解決しています。

今年3月にスタートしたばかりの人材事業の立ち上げメンバーとして
ご活躍いただける「コーディネーター」を募集いたします。

【採用予定人数】
若干名

勤務地

転勤なし

本社 東京都 渋谷区鶯谷町2-3 COMS

<アクセス>
・JR山手線、京王井の頭線、東急各線、東京メトロ各線「渋谷駅」から徒歩8分
・東急東横線「代官山駅」から徒歩10分

雇用形態

正社員

特徴

未経験者歓迎
第二新卒歓迎
TOEIC・英語を活かせる
その他語学力を生かせる

選考プロセス

【STEP1 応募】

福利厚生・給与・休暇

待遇・福利厚生

交通費全額支給
社会保険完備
出張手当
研修あり
資格取得支援制度
社内表彰制度
社員旅行

■昇給(年1回)
■賞与(年2回 ※業績による)
■育児休業制度
■健康診断
■社内イベント・飲み会

給与

年収322〜500万円

ご経験・能力に応じて決定いたします。
試用期間は3ヶ月(同条件)となります。


休日・休暇

有給休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産休・育休
週休2日制
土日祝日休み
年間休日120日以上

■完全週休2日制(土・日・祝日)

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